Assemblin työpaikkana
Assemblin-konsernista työpaikkana
Assemblin on täyden palvelun asennus- ja palvelukumppani, joka toimii Suomessa, Ruotsissa ja Norjassa. Assemblinin liikevaihto on noin 1,3 MRD euroa, ja palveluksessamme on yli 7 000 henkilöä yli sadalla pohjoismaisella paikkakunnalla. Assemblin Suomessa työllistää noin 300 työntekijää Helsingissä, Espoossa, Tampereella, Turussa ja Porissa. Yksiköitämme ovat Talotekniikkaurakointi, Tekniset Palvelut ja Rakennusautomaatiourakointi ja -huolto. Tytäryrityksiämme ovat KK-Kylmäpalvelu Oy, Salon Kylmäpojat Oy, Suomen Teollisuuskylmä Oy, Trentec Oy ja Eltex Sähkö ja Automaatio Oy. Urakointipalvelumme kattavat kaikki urakkamuodot- sekä mallit LVISA-talotekniikkatarpeissa. Tekniset Palvelut toteuttavat pienurakoita sekä huolto- ja ylläpitotöitä Helsingin ja Tampereen toimipisteistä. Osa Assemblin-konsernia Suomessa ovat myös sisaryrityksemme Fidelix Oy ja Tom Allen Senera Oy.
Henkilöstömme uratarinoita
YLEISKATSAUS HENKILÖSTÖTYYTYVÄISYYSKYSELYMME TULOKSIIN
Henkilöstömme tunnusluvut
eNPS
22
Employee Net Promoter Score on suositteluindeksi, jossa työntekijä vastaa asteikoilla 0-10 kysymykseen: ”Kuinka todennäköisesti suosittelisit tätä yritystä työpaikkana ystävällesi tai kollegallesi?”
Johtajuusindeksi
76
”Johtajasi ovat erittäin hyviä johtajia. Heillä on kyky nähdä työntekijöiden tarpeet ja lisätä työryhmiinsä luottamusta.”
Sitoutumisindeksi
76
”Organisaatiossasi on kohtalaisen paljon
sitoutuneita työntekijöitä. Henkilöstöllä on energiaa ja fokus tekemisessä.”
Tehokkuusindeksi
75
”Yhteistyö työryhmissä on sujuvaa, ja olosuhteet
tehokkaan työn tekemiselle ovat hyvät.”
HS-indeksi
90
Mittarilla mitataan työntekijöidemme suhtautumista turvallisuuteen ja siihen, miten heidän mielestä Assemblin Oy:ssä kiinnitetään huomiota työturvallisuusasioihin.
Miksi Assemblin?
Työhyvinvoinnista
Mittaamme ja seuraamme vuosittain henkilöstömme hyvinvointia, kehittymistä ja jaksamista muun muassa henkilöstötyytyväisyyskyselyn avulla: ”Yrityksellä on vahva ja laaja osaaminen talotekniikka-alalla, jolloin myös tuki yrityksen sisäisesti on sujuvaa. Lisäksi hyvät työkaverit tekevät työnteosta mukavaa!” Henkilöstöä innostetaan ja kannustetaan liikkumaan sekä huolehtimaan omasta hyvinvoinnistaan. Tarjoamme työntekijöillemme virikeseteliedun, liikuntakokeiluja, virkistyspäiviä sekä tuemme aktiivisesti työntekijöidemme eri harrastesarjoja. Työn ja vapaa-ajan yhteensovittamista helpotamme liukuvalla työajalla ja mahdollisuudella tehdä etätöitä.
Työterveyshuollosta
Työntekijöidemme terveys on meille ykkösasia. Lakisääteisen työterveyshuollon lisäksi tarjoamme erittäin kattavat työterveyshuoltopalvelut kaikille työntekijöillemme riippumatta työtehtävästä. Työntekijämme on vakuutettu työajan lisäksi vapaa-ajalla ja vakuutus kattaa melkein kaiken vapaa-ajan harrastustoiminnan.
Työturvallisuuteen panostaminen
Työntekijöidemme turvallisuudesta välittäminen on meillä kaikessa etusijalla. Lähtökohtanamme on, että jokainen meistä pääsee joka päivä töistä kotiin ehjänä, terveenä ja turvallisesti. Jokaiselle työntekijällemme annetaan parasta laatua olevat työvarusteet sekä ohjeistetaan välineiden käyttöön sekä koulutetaan tarvittaessa.
Kouluttaminen ja kehittäminen Assemblinilla
Kehitämme ja koulutamme henkilöstöämme jatkuvasti työssäoppimisen, koulutuksien ja urakehityksen avulla. Innostuneimmat työntekijämme ovat edenneet Assemblinilla harjoittelijasta asentajaksi ja siitä eteenpäin projektipäälliköksi asti. Meillä eniten merkitsee oma asenne ja halu kehittyä ja kasvaa kanssamme.
Alan parasta viestintää
Meillä tykätään viestinnästä. Olemme avoimia, pidämme tekijämme ajan tasalla monin eri keinoin sekä tavoitamme tekijämme nykyaikaisilla viestintävälineillä. Kaikki materiaalit ovat tekijöidemme löydettävissä sekä kehitämme toimintaamme jatkuvasti työntekijöidemme antaman palautteen pohjalta.
Hae meille!
Kohteitamme
TEKEMISTÄMME OHJAAVAT ARVOMME
Arvot
Meillä on taitoa
Meillä on osaamista ja kokemusta – siksi voimme olla ylpeitä työstämme. Teemme kaikkemme, jotta asiakkaamme ovat tyytyväisiä.
Meillä on tahtoa
Meitä vievät eteenpäin sitoutuneisuus ja päättäväisyys. Kehitämme jatkuvasti toimintaamme luodaksemme kestäviä ratkaisuja asiakkaillemme.
Meillä on sydäntä
Teemme työtä yhdessä toisiamme ja asiakkaitamme kunnioittaen. Kannamme vastuun myös ympäristöstä ja yhteiskunnasta.
Avoimet työpaikat
Etsimme uusia osaajia
Tällä hetkellä meillä ei ole avoimia työpaikkoja.
Tavoitteenamme on harjoittaa tervettä ja kannattavaa liiketoimintaa, jossa kunnioitetaan toimintaympäristöä sekä säästetään omia ja muiden resursseja. Pidämme toisin sanoen huolta henkilöstöstä ja muista resursseista sekä otamme huomioon huolto- ja asennuspalveluiden vaikutukset. Toimimalla näin edistämme myönteistä yhteiskuntakehitystä. Assemblinin pitkän aikavälin ilmastotavoitteena on toiminnan ilmastoneutraalius vuoteen 2040 mennessä. Kuvassa Assemblin-konsernin vastuullisuustyöryhmä.
Kysymyksiä?
Ajankohtaista
KYSYTTÄVÄÄ ASSEMBLIN OY:SSÄ TYÖSKENTELYSTÄ?
